客戶服務的責任和工作要求

客戶服務代表最重要的職責是代表客戶推動某件事情。 支援專家的職責通常包括:

通過所有渠道直接與客戶互動

通過聆聽客戶和提供快速、高效的解決方法,緩解高風險狀況。

作為企業在前線服務客戶的代表

更新客戶紀錄

與其他團隊分享客戶的回饋,以改善客戶體驗

取消或升級帳戶

幫助客戶退款或換貨

製作知識庫內容

代理的崗位可能稍微不同,但兩者之間有一個共同點:他們都位處前線,直接與客戶溝通——所以至少這些句子對他們來說一定非常熟悉:

客戶服務目標
客戶服務的首要目標就是成為客戶的皇者。 這代表:

快速高效地回答 芬蘭 電話號碼 客戶的問題

以同理心和關心解決問題

紀錄弱點,與團隊分享

建立客戶關係

改善品牌信譽

支援團隊可以以重要的指標來量度目標,例如:

電話號碼

平均首次回應時間

平均解決時間

一個客戶在不同時間的客戶滿意度

各個渠道的客戶滿意度

待處理工單

客戶服務當客戶服務團隊掌握更多直接目標,例如高 客戶滿意度評 芬蘭電話號碼 分和迅速解決問題,就可幫助組織達到更多跨功能目標。 這裡有幾個客戶服務影響營業額的方式:

改善客戶保留率 根據我們與ESG的研究,優先考慮客戶服務的企業超越他們的客戶保留率目標的機率多六倍。
增加客戶終身價值 我們與ESG的研究也顯示,提供優秀客戶服務的團隊比表現差勁的,多九倍機會在疫情期間經歷重大的客戶支出增加。
提升客戶忠誠度 我們的趨勢報告顯示,百分之七十七% o的客戶表示如果他們遇上問題的話,會對提供良好客戶體驗的企業更忠誠。

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